劳务公司不缴纳社保需交滞纳金吗

劳务公司不缴纳社保需交滞纳金。依据《中华人民共和国社会保险法》，劳动行政部门可责令限期缴纳，逾期将加收滞纳金，未及时处理可能导致公司面临法律处罚及信誉损失。
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劳务公司不缴社保需处理。具体操作：1. 与公司沟通，要求补缴社保；2. 公司拒绝，则收集证据，如工资单、合同等；3. 向当地劳动行政部门投诉，并申请仲裁；4. 如仲裁无果，可提起诉讼，要求公司补缴并支付滞纳金。
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劳务公司不缴纳社保，常见处理是补缴并缴滞纳金。选择处理方式时，应优先考虑与劳务公司协商补缴，协商无果则向劳动行政部门举报，以确保合法权益得到保障。